岳池县图书馆现招聘图书馆工作人员，招聘职位包括图书管理员、图书整理员等。招聘人员需具备相关专业背景，热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。该图书馆为岳池县广大读者提供优质的阅读服务和文化资源，现诚邀有志之士加入，共同推动图书馆事业发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着社会的快速发展，岳池县图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，我们期待有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，本文将详细介绍本次招聘的相关信息。

招聘职位及人数

1、图书管理员：若干名

2、图书馆技术维护人员：若干名

招聘条件及要求

（一）图书管理员

1、岗位职责：负责图书的借阅、归还、整理及咨询等工作；维护图书馆的阅读环境；协助组织各类阅读活动。

2、招聘条件：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备团队协作精神；

（3）热爱图书馆事业，有责任心，有耐心。

（二）图书馆技术维护人员

1、岗位职责：负责图书馆计算机、网络、自动化设备等技术的日常维护与管理；协助读者解决技术方面的问题。

2、招聘条件：

（1）计算机相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉计算机网络及常见软硬件的维护；

（3）具备良好的问题解决能力及团队协作精神；

（4）热爱图书馆事业，具备较强的服务意识。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至岳池县图书馆官方邮箱，报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：岳池县图书馆将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间、地点另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的职位薪酬面议，具体根据应聘者的资历、能力等因素确定。

2、福利：享受法定节假日休息、带薪年假、社会保险等福利。

联系方式

1、联系人：岳池县图书馆人事部X经理

2、电话：XXX-XXXX-XXXX

3、邮箱：[[email protected]]

4、地址：岳池县图书馆（具体地址）

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请随时关注岳池县图书馆官方网站或官方公众号，以获取最新的招聘信息。

3、本次招聘活动最终解释权归岳池县图书馆所有。

岳池县图书馆始终秉持“读者至上，服务第一”的宗旨，致力于为广大学者提供优质的阅读资源和服务，我们期待有志之士加入我们的团队，共同为实现这一目标努力，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

九、招聘理由及意义：随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和信息服务的重要场所，需要不断提升服务质量以满足读者的需求，本次招聘图书管理员和图书馆技术维护人员，旨在优化图书馆服务团队，提高服务水平，为广大读者提供更优质、更高效的服务，通过招聘优秀人才，为岳池县图书馆注入新的活力，推动图书馆事业的发展，本次招聘也有助于提升岳池县图书馆的社会影响力，吸引更多优秀人才关注并参与图书馆事业，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，本次招聘对于岳池县图书馆的发展具有重要意义。